改革，是推動高質量發展的關鍵一招。擁有先天改革基因的淮海實業集團，因改革而興、應改革而強。最新數據顯示：經過兩年持續攻堅，集團國企改革深化提升行動總體任務完成率達96.3%！一批標志性成果落地生根，為企業注入強勁發展動能。

構建體系：明確改革賦能

2023年末，集團全面啟動改革深化提升行動，創新構建 “1+10+82”改革體系：即以1個總體方案為統領，聚焦10個改革方向精準發力，細化82項具體舉措壓實責任。同時，將改革任務列為年度重點，納入績效考核，建立 “月調度、季盤點、年總結”強力推進機制，層層傳導壓力，高效凝聚合力，確保改革落到實處。

產業升級：增強核心功能

堅持戰略引領，優化“十四五”規劃，構建“3+1”產業格局，實施傳統產業“煥新”，謀劃新興產業“啟航”，加快轉型升級步伐。制定三大業務板塊高質量發展指導意見，繪制產業鏈圖譜，明確主攻方向。推動建材新材料板塊“綠色化”發展，建成綠色智能示范線、商砼擴能技改、數字化礦山、煤矸石高值化利用等項目，綠色制造實力躍升。推動裝備制造板塊“智能化”躍遷，完成高端裝備制造項目，成功研發遠程控制支架、智慧礦山監測平臺等智能產品，主導制定正弦滾軸篩行業標準，實現齒輪傳動從“零部件加工”向“整機制造” 跨越，加速邁向中高端“智造”。推動現代服務“品牌化”升級，注漿減沉技術服務全國主要煤炭產區，淮海物流榮膺國家4A級物流企業，相王現代構建 “居家—社區—機構”三位一體養老服務體系。

科技攻堅：激發創新潛能

將科技創新作為硬支撐，重金投入，厚植沃土。筑強創新平臺。成立科技創新部，建成產業創新（合肥）研究院、煤矸石產業研究院、地災治理工程研究院，新增多個省市級創新平臺和企業研發機構，12家企業入庫科技型、創新性中小企業。厚植人才沃土。召開集團人才與科技創新大會，重獎17個優秀項目團隊235萬元。攻關核心技術。2023年以來，科技投入近5億元，獲授權專利156項，“超前支護支架”創國內支撐高度新紀錄，“永磁變頻滾筒直驅帶式輸送機”入選省首臺套并獲評“國內先進”，兩項注漿充填采煤專利獲省專利優秀獎，“煤矸石脫碳制備膠凝材料”技術達“國際領先”水平。

健全完善：提升治理效能

堅持“兩個一以貫之”，加快完善中國特色現代企業制度。黨建引領決策。動態優化黨委會、董事會、經理層議事規則及“三重一大”清單，權責邊界更清晰，決策程序更規范。壓實經營責任。全面推行經理層任期制和契約化管理，強化戰略使命評價和增加值核算，突出“一利五率”考核導向，剛性落實末等調整和不勝任退出，實現全覆蓋。激活分配機制，工資總額與效益效率強掛鉤，試點超額利潤分享，向高效益企業傾斜，形成重實績、憑貢獻的激勵氛圍。

改革賦能發展，創新引領未來?；春崢I集團將始終把深化改革創新作為驅動高質量發展的核心引擎，持續聚焦體制機制的系統性創新、核心功能的戰略性增強、科技創新的引領性突破、治理效能的現代化提升，久久為功、持續發力，不斷將改革紅利轉化為高質量發展的澎湃動能，加快打造更具戰略定力、發展活力、競爭實力的現代化產業集團。